Hoe is het om te werken bij Payingit? Linda vertelt wat Payingit doet, welke mensen hier goed passen en hoe de sollicitatieprocedure verloopt.
Wat doet Payingit?
Payingit is een backofficeorganisatie die de HR-werkzaamheden en het juridisch werkgeverschap van andere bedrijven uit handen neemt. Daarmee ondersteunt Payingit bedrijven bij hun backofficewerkzaamheden.
Voor welke bedrijven werkt Payingit?
Dat zijn uitzendbureaus, intermediairs en gewone bedrijven. Met name uitzendbureaus en intermediairs.
Wat zijn belangrijke kernwaarden bij Payingit?
Ik ga er twee noemen: mensgericht en procesgericht.
Mensgericht omdat zij met mensen samenwerken. Hun klanten, hun product, alles is mensen. Er is ook heel veel samenwerking intern.
Maar zij zijn ook continu bezig met processen strak trekken, zowel voor hun klanten als voor zichzelf, en die steeds slimmer en efficiënter in te richten.
Wie wordt echt gelukkig bij Payingit?
Een sociaal iemand. Als je makkelijk contact maakt en graag samen wilt werken.
Wat ze bij Payingit ook heel erg leuk doen, is dat ze iedere maand een personeelsactiviteit hebben. Iedere zoveelste donderdag van de maand en iedere drie maanden gaan zij op een uniek uitstapje met het personeel.
Bij wie past Payingit minder goed?
Dat vind ik een goede vraag, want het is best wel een divers bedrijf met diverse functies. Ik denk dat heel veel mensen wel een plekje kunnen vinden.
Maar als jij heel erg op jezelf bent, ga je het wel wat lastig vinden om daar de connectie met het personeel te krijgen.
Hoe ziet de sollicitatieprocedure eruit?
Eerst vindt het eerste gesprek plaats, vervolgens een assessment vanuit LEF en daarna een tweede gesprek. Als er dan een klik is, kun je eigenlijk op korte termijn al starten.
De procedures duren over het algemeen twee à drie weken.
Ben jij benieuwd of Payingit bij jou past? Bekijk dan de actuele vacatures en ontdek of er een functie bij jou past.
